Professors of Mechanical Engineering

Polytechnique Montreal


Polytechnique Montréal



Reference: 21-PR-4

Duration: Permanent, Full Time

Location : Montréal, Québec

Deadline date : August 31st, 2021


Founded in 1873, Polytechnique Montréal today welcomes over 9,500 students and relies on the expertise of over 1,500 professorial and professional staff with a wide variety of qualifications. Polytechnique Montréal promotes excellence and creativity, and the core values of integrity, collaboration, respect, openness, and diversity guide the institution’s actions. Recognized as one of Montreal’s best employers, it has received Silver Parity Certification from the Women in Governance organization and offers excellent work conditions, in particular by fostering employees’ work-life balance and well-being.


Polytechnique Montréal is deeply committed to employment equity, diversity and inclusion. Accordingly, Polytechnique encourages women, members of visible and ethnic minorities, Indigenous individuals, and persons with disabilities to apply. Accommodations can be provided based on candidate needs.


Applying to Polytechnique is a move to an enriching career, full of opportunity.


Located on Mount Royal, an exceptional setting in the heart of Montreal, Polytechnique is a world-renowned engineering university, excelling in cutting edge multidisciplinary and multi-sectoral research involved locally, nationally, and internationally, and is equally known for its top-tier training at all academic levels. An active advocate for sustainable development, Polytechnique has been certified Gold by the STARS organization. Polytechnique is known for its innovative approach, and its active role in technological, economic, and social development.


Polytechnique Montréal offers an exceptional research and teaching environment with close proximity to local industry in the areas of aerospace, transportation, communications, health services, financial services and entertainment. Polytechnique is a member of the IVADO and TransMedTech institutes.



The successful candidates will be expected to carry out the duties of this position with a dynamic and creative approach. In particular, they will:

  • demonstrate a commitment to excellence in teaching at both the undergraduate and graduate levels;
  • supervise undergraduate and graduate students;
  • carry out innovative research projects;
  • obtain grants and contracts aimed at training highly qualified personnel through research work;
  • publish the scientific results of their research;
  • participate in the teaching and research activities of the Department;
  • collaborate with other research teams within Polytechnique Montréal or with other institutions;
  • participate in professional, academic and social service functions;
  • contribute to the influence of Polytechnique Montréal in Québec and internationally.



The Department of Mechanical Engineering is seeking professors to fill tenure-track positions at the Assistant, Associate or Full Professor level.


All expertise domains related to Mechanical or Aerospace Engineering are sought. Research activities in design, modelling, analysis, simulation and experimentation applied to health, material, transportation, energy or production sectors will be considered. These activities can equally target digital development and their experimental validation.



Summer, autumn 2021 or as soon as possible.



Applicants must hold PhD in mechanical engineering, in aerospace engineering or a related field. They should hold a bachelor’s degree in engineering. Relevant industrial experience is an asset. They must hold a solid record of research accomplishment showing their potential to develop and lead an independent research program, allowing them to obtain research financing in order to support graduate students.


Applicants must demonstrate excellent aptitudes for teaching, preferably attested to through teaching evaluations. They will teach undergraduate courses and will be expected to contribute to the development of the Department’s selection of graduate courses. They will be expected to contribute positively to the department’s collegial atmosphere and to adhere to Polytechnique’s values of excellence, creativity, integrity, collaboration, respect and openness.


Successful applicants will have to be registered as Professional Engineers with the Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) or will have to take the necessary measures to register prior to applying for tenure. The teaching language in Polytechnique is French, and successful candidates will have to be fluent in French, both spoken and written, before applying for tenure. Polytechnique Montréal will provide the necessary assistance and support for successful candidates to become registered members of the OIQ and to learn French.


Polytechnique Montréal recognizes that career breaks such as maternity leaves, parental leaves, extended sick leaves, clinical trainings, as well as disabilities, can impact productivity and research achievements. The impact of these leaves will be considered in the recruitment process.



This faculty position is tenure-track. Salary and benefits are set in accordance with the collective agreement in effect. The latter includes arrangements for work-life balance and offers maternity, paternity and adoption leaves in addition to the Québec Parental Insurance Plan.



Candidates are invited to submit an application that includes:

  • a letter of presentation and a résumé;
  • a statement of research accomplishments and future goals;
  • a statement of teaching accomplishments and future goals;
  • teaching evaluations, if available;
  • full contact information of three persons able to provide references;
  • three recent scientific contributions.


Applications should be received no later than August 31st, 2021 and submitted to the attention of:

Luc Baron, Eng., Ph.D.

Professor and Chair

Department of Mechanical Engineering

Polytechnique Montréal


Applications must be submitted online using the following link:


Examination of the applications will begin as soon as possible and will continue until the positions are filled.


We encourage all qualified candidates to apply, particularly women, members of visible and ethnic minorities, Indigenous individuals and persons with disabilities. In accordance with immigration requirements, Canadians and Canadian permanent residents will be given priority.


Please apply online at:




Polytechnique Montréal



Référence : 21-PR-4

Durée : Permanent, temps plein

Endroit : Montréal, Québec

Date d’échéance : 31 août 2021, à 17 h


Fondée en 1873, Polytechnique Montréal accueille aujourd'hui plus de 9 500 étudiantes et étudiants et compte sur l'expertise de près de 1 500 personnes aux compétences diverses. Polytechnique favorise l'excellence et la créativité. Ces valeurs, de même que l'intégrité, la collaboration, le respect, l'ouverture et la diversité la guident dans toutes ses activités. Reconnue comme l'un des meilleurs employeurs de Montréal, et ayant reçu la certification Parité de niveau Argent de La Gouvernance au Féminin, elle offre d'excellentes conditions de travail misant notamment sur la conciliation travail-vie personnelle et le bien-être de ses employées et employés.


Polytechnique applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et encourage particulièrement les femmes, ainsi que les membres des minorités visibles et ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à poser leur candidature. Des mesures d'adaptation peuvent être offertes à la demande des personnes handicapées ou en fonction d'autres caractéristiques.


Poser sa candidature à Polytechnique, c'est faire un bond vers une carrière enrichissante et s'ouvrir à un monde d'opportunités.


Située sur le mont Royal, un emplacement exceptionnel en plein cœur de Montréal, Polytechnique est une université d'ingénierie de renommée internationale. Elle s'illustre par sa recherche multidisciplinaire et multisectorielle de premier plan sur la scène locale, nationale et internationale, et par la grande qualité de la formation offerte à tous les cycles. Prônant le développement durable, Polytechnique est certifiée STARS de niveau Or. Elle se distingue par ses avancées de pointe et son rôle actif dans le développement technologique, économique et social.


Polytechnique Montréal offre un environnement exceptionnel de recherche et de travail à proximité de l’industrie dans les domaines de l’aérospatiale, des transports, des communications, des services de santé, des services financiers et du divertissement. Polytechnique est membre des instituts IVADO et TransMedTech.



Les personnes recherchées devront exercer avec dynamisme et créativité les fonctions associées à ce poste. Elles devront notamment :

  • démontrer un engagement à l'excellence en enseignement à tous les cycles;
  • diriger des étudiantes et étudiants au premier cycle et aux cycles supérieurs;
  • réaliser des projets de recherche novateurs;
  • obtenir des subventions et contrats visant à former, par des travaux de recherche, du personnel hautement qualifié;
  • publier les résultats scientifiques de ses travaux de recherche;
  • collaborer aux activités d’enseignement et de recherche du département;
  • collaborer avec d’autres groupes de recherche de Polytechnique ou d’autres institutions;
  • contribuer au rayonnement de Polytechnique Montréal au Québec et à l’international.



Le Département de génie mécanique est à la recherche de candidates et candidats pour combler des postes de professeures ou professeurs au rang d’adjoint, d’agrégé ou titulaire.


Tous les domaines du génie mécanique ou aérospatial sont recherchés. Les activités de recherche en conception, modélisation, analyse, simulation et expérimentation appliquées aux domaines de la santé, des matériaux, du transport, de l’énergie ou de la production seront considérés favorablement. Ces activités peuvent viser tout autant le développement de modèles numériques que leur validation expérimentale.



Été, automne 2021 ou au plus tôt.



Les candidates et candidats doivent posséder un doctorat en génie mécanique, en génie aérospatial ou un domaine connexe. Ils doivent de préférence être titulaires d’un baccalauréat en génie. Une expérience industrielle pertinente est un atout. Ils doivent posséder un dossier de recherche étoffé démontrant leur capacité à développer et mener un programme de recherche indépendant, permettant d’obtenir du financement afin d’encadrer des étudiantes et étudiants aux études supérieures.


Les personnes retenues devront démontrer d’excellentes aptitudes pour l’enseignement, si possible attestées par des évaluations d’enseignement. Elles devront enseigner au premier cycle et contribuer au développement de l’offre de cours des cycles supérieurs du département. Elles devront contribuer positivement à l’environnement de travail collégial du département et adhérer aux valeurs de Polytechnique d’excellence, de créativité, d’intégrité, de collaboration, de respect et d’ouverture.


Les personnes retenues devront être inscrites au tableau de l'Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) à titre d'ingénieures ou prendre les mesures nécessaires afin de le devenir avant le dépôt du dossier de permanence. La langue d’enseignement à Polytechnique étant le français, les personnes retenues devront avoir une maîtrise suffisante de la langue française parlée et écrite avant le dépôt du dossier de permanence. Polytechnique Montréal fournira l'aide et le soutien nécessaires pour l’inscription au tableau de l’OIQ à titre d’ingénieures ainsi que pour l’apprentissage du français aux personnes retenues pour le poste.


Polytechnique Montréal reconnaît que les interruptions de carrière telles que les congés de maternité, les congés parentaux, les congés de maladie prolongés ou les formations cliniques, de même que les handicaps, peuvent avoir un effet sur la productivité et les réalisations en recherche. L’incidence de ces congés sera prise en compte dans le processus de recrutement.



Ce poste mène à la permanence. Le traitement et les avantages sociaux sont déterminés selon les dispositions de la convention collective en vigueur. Celle-ci prévoit entre autres des dispositions pour la conciliation travail-famille, telles que des congés de maternité, de paternité et d’adoption en sus de Régime québécois d’assurance parentale.



Les personnes intéressées sont invitées à soumettre un dossier comprenant :

  • une lettre de présentation et un curriculum vitæ;
  • un énoncé des principales réalisations et des objectifs futurs en recherche;
  • un énoncé des principales réalisations et des objectifs futurs en enseignement;
  • des évaluations d'enseignement, si disponible;
  • les coordonnées de trois (3) personnes en mesure de fournir des références;
  • trois (3) contributions scientifiques récentes.


Les dossiers de candidature doivent être reçus au plus tard le 31 août 2021, à 17 h, à l’attention de :

Luc Baron, ing., Ph.D.

Professeur titulaire et directeur

Département de génie mécanique


Les dossiers doivent être soumis en ligne au lien suivant :


L’examen des candidatures débutera le plus tôt possible et se poursuivra jusqu’à ce que les postes soient comblés.


Nous encourageons toutes les candidates et tous les candidats qualifiés à postuler, en particulier les femmes, les membres de minorités visibles et ethniques, les Autochtones et les personnes en situation de handicap. Conformément aux règles d’immigration, la priorité sera toutefois accordée aux Canadiennes et Canadiens ainsi qu’aux résidentes et résidents permanents.


SVP Postulez en ligne au :

In your application, please refer to