Professor of Computer and Software Engineering; Computer Graphics and Virtual Reality

Polytechnique Montreal


Polytechnique Montréal



Reference: 22-PR-2

Duration: This faculty position is tenure-track

Location : Montréal, Québec

Deadline date : June 14th, at 5 PM


Founded in 1873, Polytechnique Montréal, approaching its 150th anniversary, welcomes nearly 10 000 students and relies on the expertise of over 1,600 professorial and professional staff with a wide variety of qualifications. Polytechnique Montréal promotes excellence and creativity, and the core values of integrity, collaboration, respect, openness, and diversity guide all the institution’s actions. Recognized as one of Montreal’s best employers, it has received Silver Parity Certification from the Women in Governance organization, and offers excellent work conditions, in particular by fostering employees’ work-life balance and well-being.


Applying to Polytechnique is a move to an enriching career, full of opportunity.


Located on Mount Royal, an exceptional setting in the heart of Montreal, Polytechnique is a world-renowned engineering university, excelling in cutting edge multidisciplinary and multi-sectoral research involved locally, nationally, and internationally, and is equally known for its top-tier training at all academic levels. An active advocate for sustainable development, Polytechnique has been certified Gold by the STARS organization. Polytechnique is known for its innovative approach, and its active role in technological, economic, and social development.


Polytechnique Montréal offers an exceptional research and teaching environment with close proximity to local industry in the areas of aerospace, transportation, communications, health services, financial services and entertainment. Polytechnique is a member of the IVADO and TransMedTech institutes.



The successful candidate will be expected to carry out the duties of this position with a dynamic and creative approach. In particular, they will:

  • demonstrate a commitment to excellence in teaching at both the undergraduate and graduate levels;
  • supervise undergraduate and graduate students;
  • carry out innovative research projects;
  • obtain grants and contracts aimed at training highly qualified personnel through research work;
  • publish the scientific results of his or her research;
  • participate in the teaching and research activities of the Department;
  • collaborate with other research teams within Polytechnique Montréal or with other institutions;
  • participate in professional, academic and societal service functions; and,
  • contribute to the influence of Polytechnique Montréal in Québec and internationally.



The Department of Computer and Software Engineering of Polytechnique Montréal is experiencing significant growth and is seeking exceptional applicants to fill this position at the Assistant, Associate or Full Professor level.


To complement its team of professors, the Department seeks candidates whose main research activities and interests are in computer graphics, virtual and augmented reality, multimedia, metaverse and related subjects.



Autumn 2022.



Applicants must hold a PhD in Computer Engineering, Software Engineering, Computer Science or a related field. They should hold a bachelor’s degree in engineering. Industrial experience will be considered an asset.


They must hold a solid record of research accomplishment showing their potential to develop and lead an independent research program, allowing them to obtain research financing in order to support graduate students.


Applicants must demonstrate excellent aptitudes for teaching, preferably attested by teaching evaluations. They will teach undergraduate courses and will be expected to contribute to the development of the Department’s selection of graduate courses.


Successful applicants will be expected to contribute positively to the department’s collegial atmosphere and to adhere to Polytechnique’s values of excellence, creativity, integrity, collaboration, respect and openness.


Successful candidates will be registered as a Professional Engineer with the Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ), or will take the necessary steps to register prior to applying for tenure. Candidates must demonstrate excellent research and teaching skills. Relevant industry experience is an asset. Given that the teaching language is French, successful candidates will be fluent in French, both spoken and written, before applying for tenure. Polytechnique Montréal will provide assistance and support for successful candidates to become a registered member of the OIQ and to learn French.


Polytechnique Montréal recognizes that career breaks such as maternity leaves, parental leaves, extended sick leaves, technical trainings, as well as disabilities, can impact productivity and research achievements. The impact of these leaves will be taken into account in the recruitment process.



This faculty position is tenure-track. Salary and benefits will be set in accordance with the collective agreement in effect. The latter includes arrangements for work-life balance and offers maternity, paternity and adoption leaves in addition to the Québec Parental Insurance Plan.



Candidates are invited to submit an application that includes:

  • a letter of presentation and a résumé;
  • contact information of three persons able to provide references;
  • a statement of research accomplishments and future goals
  • a statement of teaching accomplishments and future goals
  • teaching evaluations, if available.


Applications must be received no later than June 14th, at 5 PM, and submitted to:

Pierre Langlois, Eng., Ph.D.

Professor and Chair

Department of Computer and Software Engineering

Polytechnique Montréal


To apply, please use the following link:


Application review will begin as soon as possible and will continue until the position is filled.


We encourage all qualified candidates to apply, particularly women, members of visible and ethnic minorities, Indigenous individuals and persons with disabilities. In accordance with immigration requirements, Canadians and Canadian permanent residents will be given priority.




Polytechnique Montréal



Référence : 22-PR-2

Durée : Ce poste mène à la permanence

Endroit : Montréal, Québec

Date d’échéance : 14 juin 2022, à 17 h


Fondée en 1873, Polytechnique Montréal, qui s'apprête à fêter son 150e anniversaire, accueille aujourd'hui près de 10 000 étudiantes et étudiants et compte sur l'expertise de près de 1 600 personnes aux compétences diverses. Polytechnique favorise l'excellence et la créativité. Ces valeurs, de même que l'intégrité, la collaboration, le respect, l'ouverture et la diversité la guident dans toutes ses activités. Reconnue comme l'un des meilleurs employeurs de Montréal, et ayant reçu la certification Parité de niveau Argent de La Gouvernance au Féminin, elle offre d'excellentes conditions de travail misant notamment sur la conciliation travail-vie personnelle et le bien-être de ses employées et employés.


Polytechnique applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et encourage particulièrement les femmes, ainsi que les membres des minorités visibles et ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à poser leur candidature. Des mesures d'adaptation peuvent être offertes à la demande des personnes handicapées ou en fonction d'autres caractéristiques.


Poser sa candidature à Polytechnique, c'est faire un bond vers une carrière enrichissante et s'ouvrir à un monde d'opportunités.


Située sur le Mont-Royal, un emplacement exceptionnel en plein coeur de Montréal, Polytechnique est une université d'ingénierie de renommée internationale. Elle s'illustre par sa recherche multidisciplinaire et multisectorielle de premier plan sur la scène locale, nationale et internationale, et par la grande qualité de la formation offerte à tous les cycles. Prônant le développement durable, Polytechnique est certifiée STARS de niveau Or. Elle se distingue par ses avancées de pointe et son rôle actif dans le développement technologique, économique et social.


Polytechnique Montréal offre un environnement exceptionnel de recherche et de travail à proximité de l’industrie dans les domaines de l’aérospatiale, des transports, des communications, des services de santé, des services financiers et du divertissement. Polytechnique est membre des instituts IVADO et TransMedTech.



Les personnes recherchées devront exercer avec dynamisme et créativité les fonctions associées à ce poste. Elles devront notamment :

  • démontrer un engagement à l'excellence en enseignement à tous les cycles;
  • diriger des étudiantes et étudiants au premier cycle et aux cycles supérieurs;
  • réaliser des projets de recherche novateurs;
  • obtenir des subventions et contrats visant à former, par des travaux de recherche, du personnel hautement qualifié;
  • publier les résultats scientifiques de ses travaux de recherche;
  • collaborer aux activités d’enseignement et de recherche du département;
  • collaborer avec les spécialistes de recherche d’autres groupes de recherche de Polytechnique ou d’autres institutions;
  • participer à des fonctions de service envers la communauté académique et professionnelle, et la société;
  • contribuer au rayonnement de Polytechnique Montréal au Québec et à l’international.



Le Département de génie informatique et génie logiciel est en croissance significative et est à la recherche de candidatures exceptionnelles pour un poste au rang de professeure, adjointe, professeur adjoint, professeure agrégée, professeur agrégé ou professeure titulaire, professeur titulaire.


De façon à complémenter son équipe, le département est à la recherche de candidates ou de candidats avec des activités et intérêts de recherche principaux en infographie, réalité virtuelle et augmentée, multimédia, métavers et sujets connexes.



Automne 2022.



Les personnes intéressées à déposer leur candidature doivent posséder un doctorat en génie informatique, en génie logiciel, en science informatique ou un domaine connexe. Elles doivent de préférence être titulaires d’un baccalauréat en génie. Une expérience industrielle est un atout important.


Les candidates et les candidats doivent posséder un dossier de recherche bien étoffé démontrant leur capacité à développer et mener un programme de recherche indépendant, leur permettant d’obtenir du financement afin d’encadrer des étudiantes et des étudiants aux études supérieures.


Les personnes retenues devront démontrer d’excellentes aptitudes pour l’enseignement, si possible attestées par des évaluations d’enseignement. Elles devront enseigner des cours de premier cycle et contribuer au développement de l’offre de cours des cycles supérieurs du département.


Les personnes retenues devront contribuer positivement à l’environnement de travail collégial du département et adhérer aux valeurs de Polytechnique d’excellence, de créativité, d’intégrité, de collaboration, de respect et d’ouverture.


Les personnes retenues devront être inscrites au tableau de l'Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) à titre d'ingénieures, ou prendre les mesures nécessaires afin de le devenir avant le dépôt du dossier de permanence. La langue d’enseignement à Polytechnique étant le français, les personnes retenues devront avoir une maîtrise suffisante de la langue française parlée et écrite avant le dépôt du dossier de permanence. Polytechnique Montréal fournira l'aide et le soutien nécessaires pour l’inscription au tableau de l’OIQ à titre d’ingénieure ainsi que pour l’apprentissage du français aux personnes retenues pour le poste.


Polytechnique Montréal reconnaît que les interruptions de carrière telles que les congés de maternité, les congés parentaux, les congés de maladie prolongés ou les formations cliniques, de même que les handicaps, peuvent avoir un effet sur la productivité et les réalisations en recherche. L’incidence de ces congés sera prise en compte dans le processus de recrutement.



Ce poste mène à la permanence. Le traitement et les avantages sociaux sont déterminés selon les dispositions de la convention collective en vigueur. Celle-ci prévoit entre autres des dispositions pour la conciliation travail-famille, telles que des congés de maternité, de paternité et d’adoption en sus de Régime québécois d’assurance parentale.



Les personnes intéressées sont invitées à soumettre un dossier comprenant :

  • une lettre de présentation et un curriculum vitæ;
  • les coordonnées complètes de trois (3) personnes en mesure de fournir des références;
  • un énoncé des principales réalisations et des objectifs futurs en recherche;
  • un énoncé des principales réalisations et des objectifs futurs en enseignement;
  • des évaluations d'enseignement si disponibles.


Les dossiers de candidatures doivent être reçus au plus tard le 14 juin 2022, à 17 h, à l’attention de :

Pierre Langlois, ing., Ph.D.

Professeur titulaire et directeur

Département de génie informatique et génie logiciel

Polytechnique Montréal


Les dossiers doivent être soumis en ligne au lien suivant :


L’examen des candidatures débutera le plus tôt possible après la date de tombée et se poursuivra jusqu’à ce que le poste soit comblé.


Nous encourageons toutes les candidates et tous les candidats qualifiés à postuler, en particulier les femmes, les membres de minorités visibles et ethniques, les Autochtones et les personnes en situation de handicap. Conformément aux règles d’immigration, la priorité sera toutefois accordée aux Canadiennes et Canadiens ainsi qu’aux résidentes et résidents permanents.

In your application, please refer to